Cursos disponibles

Curso corto: Referencia y Contrareferencia

Curso corto: Referencia y Contrareferencia

La normatividad en salud vigente en nuestro país, ha planteado la necesidad de integrar las diferentes instituciones de salud, a partir de la atención continuada y racional a los pacientes, a través de los diferentes niveles de atención en salud y de acuerdo a los requerimientos específicos y/o necesidades de estudios o tratamientos complementarios, que en su conjunto permiten acceder a tecnologías de mayor complejidad. 

Los Lineamientos para la Referencia y Contra referencia de Pacientes constituyen una herramienta administrativa dirigida a mejorar la coordinación entre las diferentes I.P.S.  involucradas, con el objetivo de elevar la calidad del servicio que se brinda a la población mediante una atención integral, oportuna y la optimización de los recursos existentes.

Objetivo: Proporcionar a los participantes los conceptos, acciones y responsabilidades enmarcadas en el Manual de Referencia y Contrareferencia Institucional en pro de garantizar la pertinencia, accesibilidad, continuidad, oportunidad y seguridad en el proceso de atención de nuestros usuarios.

Dirigido a: Profesionales y no profesionales de las diferentes áreas del saber que laboran en Clínica Zayma, que por su identificación con los propositos Institucionales  pueda orientar y facilitar el cumplimiento de la ruta definida.                                                                                                           
Requisitos: Habilidades ofimaticas básicas
Duración: 2 horas certificables
Modalidad: Virtual
Inversión:  Sin costo


Curso De Inducción (Personal de Apoyo y Administrativo)

Curso De Inducción (Personal de Apoyo y Administrativo)

Es un programa formal e intensivo de capacitación inicial, destinado a los nuevos miembros de la organización, que tiene por objeto familiarizarlos con el lenguaje habitual, sus usos y costumbres internos  (cultura organizacional), la estructura de la organización  (las unidades, áreas o departamentos que existen), los productos y servicios, y la misión y los objetivos de la entidad. Recibe el nombre de programa de inducción  y representa el principal método para adoctrinar a los nuevos participantes en las prácticas comunes de la organización

Objetivo: Conseguir que los participantes aprendan y absorban los valores, las normas y las pautas de comportamiento que la empresa considera relevantes para el buen desempeño de su equipo de trabajo.

Dirigido a: Profesionales y no profesionales de las diferentes áreas del saber que laboran en Clínica Zayma con roles administrativos y de apoyo.                                                                                                           
Requisitos: Habilidades ofimaticas básicas
Duración: 4 semanas
Modalidad: Virtual
Inversión:  Sin costo


Curso De Inducción (Personal Asistencial)

Curso De Inducción (Personal Asistencial)

Es un programa formal e intensivo de capacitación inicial, destinado a los nuevos miembros de la organización, que tiene por objeto familiarizarlos con el lenguaje habitual, sus usos y costumbres internos  (cultura organizacional), la estructura de la organización  (las unidades, áreas o departamentos que existen), los productos y servicios, y la misión y los objetivos de la entidad. Recibe el nombre de programa de inducción  y representa el principal método para adoctrinar a los nuevos participantes en las prácticas comunes de la organización

Objetivo: Conseguir que los participantes aprendan y absorban los valores, las normas y las pautas de comportamiento que la empresa considera relevantes para el buen desempeño de su equipo de trabajo.

Dirigido a: Profesionales y no profesionales de las diferentes áreas del saber que laboran en Clínica Zayma en roles asistenciales.                                                                                                           
Requisitos: Habilidades ofimaticas básicas
Duración: 5 semanas
Modalidad: Virtual
Inversión:  Sin costo